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¿Cómo se calcula mi base reguladora en la pensión de jubilación?

En 2022 se tendrán en cuenta las bases de cotización de los últimos 25 años para calcular la base reguladora de la pensión de jubilación. En la actualidad se aplica una transitoria que en 2019 valora 22 años.

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La regla aplicable desde 2022: 25 años de cotización

Para determinar la base reguladora de la pensión de jubilación se tendrán en cuenta las bases de cotización de los últimos 25 años inmediatamente anteriores al mes previo al de  la jubilación.

Por ejemplo, si un trabajador cumple la edad legal de jubilación el 15 de julio de 2022  y ese día solicita su jubilación, se valorarán las bases de cotización de los últimos 25 años para atrás a contar desde la base de cotización del mes de mayo de 2022.

Las últimas 24 bases de cotización (correspondiente a los 2 últimos años) se computarán según su valor nominal, mientras que todas las anteriores se actualizarán según la evolución de Índice de Precios al Consumo durante todo ese período (hasta el mes 25 antes de la jubilación).

En concreto, se determinará la base reguladora sumando las  últimas 300  bases de cotización que se dividirán entre 350.

El fundamento de dividir 300 bases de cotización entre 350

La razón de esta división se encuentra en que al sumar las bases se tienen en cuenta 12 por año, puesto que la parte proporcional de las pagas extras está incluida en dichas bases de forma prorrateada. Sin embargo, el pensionista va a cobrar 14 pagas por año.

Con el objeto de establecer la correspondencia entre las  bases de cotización que se valoran cada mes y convertirlas en 12 pagas ordinarias y 2 extras, se divide entre 350.

El número 350 resulta de la suma de las 300 pagas ordinarias que se reciben durante 25 años a las que se suman 50 paga extras (dos pagas por 25 años).

La regla transitoria aplicable desde 2013 a 2021

Hasta alcanzar el cálculo de los 25 últimos años, desde 2012 que se valoraban 15 años de cotización, se va teniendo en cuenta 12 meses más cada año.

AÑO JUBILACIÓN BASES DE COTIZACIÓN VALORADAS
2013  192 BC/224 (16 años)
2014  204 BC/238 (17 años)
2015  216 BC/252 (18 años)
2016  228 BC/266 (19 años)
2017  240 BC/280 (20 años)
2018  252 BC/294 (21 años)
2019  264 BC/308 (22 años)
2020  276 BC/322 (23 años)
2021  288 BC/336 (24 años)
2022
 300 BC/350 (25 años)

La nueva regla, ¿beneficia a los pensionistas? Depende de la regularidad de su carrera profesional

Con lo previsto en la norma, en pocos años se pasará desde los 15 años que se valoraban antes de la reforma, en el año 2012, a 25 años. Es decir, se tendrán en cuenta 10 años más de cotización. ¿Favorece esta situación al pensionista?

Lo más común sería que el salario de un trabajador se incrementará con el tiempo y, en consecuencia, sus bases de cotización también aumentasen.

En este supuesto, el nuevo cálculo no le favorecerá, ya que seguramente las últimas bases serán más altas. Así, cuantas más bases se tengan en cuenta, seguramente la media será más baja y, por tanto, la cuantía de la pensión será más reducida.

No obstante, como en los últimos tiempos cada vez es más general que los trabajadores sean expulsados del mercado laboral a edades más tempranas, es usual que después de haber terminado de cobrar la prestación por desempleo, el sujeto no cotice o cotice por la base mínima (en el supuesto de beneficiarios del subsidio por desempleo), excepto en el caso que firmen un Convenio Especial.

En estos casos, al tener en cuenta un número más amplio de bases de cotización se mitigan los efectos de la situación de los últimos años.

En este supuesto, es más favorable tener en cuenta un mayor número de años para el cálculo de la pensión.

Autor: Eva María Blázquez Argudo - UC3M

*Exención de responsabilidad por opiniones de terceros
Las opiniones y pareceres firmados por personas independientes dentro de este site se realizan a título personal, sin que BBVA ni cualquiera de las empresas del Grupo tengan que compartir necesariamente la totalidad o parte de las mismas.   

 

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Comentarios

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Julián 26 de agosto de 2019 | 11:40
Cuando me remitieron la carta de la concesión del desempleo en la misma me indicaban que lo tenía concedido hasta cumplir los 65 años. Posteriormente se cambió la edad de jubilación y aquí es donde tengo la duda sobre si mi jubilación será cuando cumpla los 65 años o me atañe la nueva legislación para jubilarme a los 66 años y 4 meses (nací en noviembre de 1957) Gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 01 de septiembre de 2019 | 10:06

Estimado Julián.

Tendrá derecho al subsidio hasta su edad legal de desempleo. Si ahora es 66 años y 4 meses, pues tendrá derecho hasta ese momento.

Un cordial saludo 

Hugo 22 de agosto de 2019 | 08:49
Sobre el comentario del dia 8 de agosto 2019, 18:01 y la contestacion del dia 16 de agosto 2019, 8:14. No hay ninguna posibilidad de que me apliquen la ley nueva?. Muchas gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 01 de septiembre de 2019 | 08:23

Estimado Hugo.

Ya le contestamos a la pregunta en la segunda ocación. En todo caso, si hay alguna cuestión concreta que desea que le aclaremos, le rogamos no envíe la pregunta de nuevo de forma completa.

Un cordial saludo 

Hugo 17 de agosto de 2019 | 08:45
No hay ninguna posibilidad de que me apliquen la ley nueva?. Muchas gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 21 de agosto de 2019 | 18:25

Estimado Hugo.

Para contestarle necesitamos conocer su caso.

Un cordial saludo 

Hugo 08 de agosto de 2019 | 18:01
Buenas tardes,me he jubilado en febrero de 2019 con 62 años, vengo de un ere en 2006 con 49 años, 2 años de paro, 4 meses de subsidio especial y a partir de los 52 años subsidio mayor de 52, me han calculado los últimos 22 años para la BR pero según el párrafo que mando a continuación, de la S.S., no me correspondería los últimos 25 años que sería mas beneficioso para mi? .Supuestos de reducción de bases de cotización: Para los trabajadores que hayan cesado en el trabajo por causa no imputable a su libre voluntad, por las causas y los supuestos contemplados en el artículo 267,1 a) de la LGSS, y que, a partir del cumplimiento de los 55 años de edad y al menos durante 24 meses, hayan experimentado una reducción de las bases de cotización respecto de la acreditada con anterioridad a la extinción de la relación laboral, la BR será: Desde el 1‐1‐2013 hasta el 31‐12‐2016, el resultado de dividir por 280 las bases de cotización durante los 240 meses inmediatamente anteriores (fórmula de 20 años computables) al mes previo al del hecho causante, siempre que les resulte más favorable que la que le hubiese correspondido de acuerdo con lo indicado en la tabla anterior. Desde el 1‐1‐2017 hasta el 31‐12‐2021, el resultado de dividir por 350 las bases de cotización durante los 300 meses inmediatamente anteriores (25 años) al mes previo al del hecho causante, siempre que también les resulte más favorable. Lo indicado anteriormente se aplicará, asimismo, a los trabajadores por cuenta propia o autónomos cuando haya transcurrido un año desde la fecha en que hubieran agotado la prestación por cese de actividad (Ley 32/2010, de 5 de agosto). En estos supuestos, se tendrá en cuenta lo siguiente: El cese en el trabajo por causa no imputable a la libre voluntad del trabajador, que puede producirse antes o después de cumplir los 55 años de edad, se entiende referido a la relación laboral más extensa de su carrera de cotización extinguida después de cumplir los 50 años de edad. Los veinticuatro meses, no necesariamente consecutivos, con bases de cotización inferiores a la acreditada en el mes inmediatamente anterior al de la extinción de la relación laboral referida en el párrafo anterior, han de estar comprendidos entre el cumplimiento de la edad de 55 años, o la de extinción de la relación laboral por causa no imputable a la libre voluntad del trabajador, si esta es posterior al cumplimiento de dicha edad, y el mes anterior al mes previo al del hecho causante de la pensión de jubilación. Muchas gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 16 de agosto de 2019 | 08:14

Estimado Hugo.

Seguramente en su caso le hayan aplicado la ley anterior y le hayan calculado la pensión más favorable entre los 22 años o los 15 últimos años, siendo más favorable la primera.

Un cordial saludo

Jorge lopez 08 de agosto de 2019 | 12:09
Quisiera saber si esta correcto la liquidacion de mi pension. Me han tomado 21 años de mi sueldos y la suma de esos 21 años lo han dividido por 294. Y no por 252 a que se debe o si puedo reclamar?
Instituto BBVA de PENSIONES 13 de agosto de 2019 | 18:15

Estimado Jorge.

Se divide por 294 (14 pagas por 21 años).

Un cordial saludo

Jose Manuel 02 de agosto de 2019 | 14:24
Hola quisiera preguntar estoy cobrando la ayuda 52 años cobran 430 euros, y estan cotizando por mi el 125% si yo tubiera un accidente,una enfermedad cuanto me quedaria debaja gracian un saludo
Instituto BBVA de PENSIONES 08 de agosto de 2019 | 12:03

Estimado José Manuel.

En este caso solo se cotiza por jubilación, no por enfermedad o accidente. En ese caso, le tendrían en cuenta sus cotizaciones anteriores.

Un cordial saludo 

Francisco 28 de julio de 2019 | 12:35
Actualmente soy funcionario del Estado en regimen general. Me corresponde jubilarme a los 66 y 6 meses. Cuento con cierto patrimonio e ingresos y no tengo personas a mi cargo y mi salud no es muy fuerte. Deseo tomar una jubilación anticipada a los 65 o antes pero no puedo porque no habría el cotizado el tiempo suficiente (35 años), pero si mas de 25. Qué pasaría si pido una excedencia o baja voluntaria y dejo de trabajar? Cobraría una pensión al llegar a mi edad legal de jubilación (66a y 6m) ? En el cómputo de la prestación se tendrían en cuenta los años de baja voluntaría? Perdería y luego recuperaría mi asistencia sanitaria? Muchas gracias Un saludo
Instituto BBVA de PENSIONES 01 de agosto de 2019 | 11:23

Estimado Francisco.

Una opción sería solictar una incapacidad permanente. 

En todo caso, los años de excedencia no estará cotizados, pero al hacer el cálculo de los 25 últimos años se los integrarán con la base mínima de cotización.

En España ahora mismo el derecho a la asistencia sanitaria es universal.

Un cordial saludo 

Jesús Brull 24 de julio de 2019 | 14:58
Sin motivo aparente, ya que supongo que será debido a un error o por haber estado en situación de pluriempleo en el 2003, mi empresa principal, en la cual llevo trabajando desde 1985, ha estado cotizando por mi desde el 2003 hasta ahora (julio de 2019) una base se cotización del 96% , cuando por mi categoría profesional debía de ser el máximo en tablas de un 100% Ahora se ha dado cuenta la Seguridad Social y obligará a la empresa a cotizar por lo correcto. Pero no parece que nadie vaya a compensar este 4% que ha estado mi empresa dejando de cotizar por mi durante 16 años y el cual puede disminuir mi futura pensión de jubilación. Puedo reclamar de alguna manera que no me afecte negativamente este error del cual no soy responsable? Gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 31 de julio de 2019 | 09:58

Estimadao Jesús.

Si su empresa está obligada a cotizar correctamente, dicha cotización tendría que tener efectos en sus cotizaciones para la jubilación.

Un cordial saludo 

Rosa Maria Gonzales Azurza 18 de julio de 2019 | 10:30
Soy residente peruana ,,en España con nacionalidad española, trabaje en Peru 21 años en Telefonica del Peru y aqui en España casi 9 años durante los 20 años de permanencia. hasta el 2013, es poco porque solo trabaje medias jornadas para compartir el trabajo con mi casa, tengo 58 por ciento de discapacidad por arterioesclerosis severa, cobro una pension por invalidez que me la dio Peru, porque España me la denego. Actualmente he solicitado mi jubilacion con 65 años y 8 meses y me han dicho que tardara dos años y me pagaran 50€ mensuales de pension y que tardara 2 años en resolverse. Pregunto si debo esperar esos 2 años o debo ir a un abogado a los 30 dias, que no se resuelve. Parece que estan aplicando el Convenio Iberoamericano. Un saludo Rosa Maria
Instituto BBVA de PENSIONES 22 de julio de 2019 | 10:49

Estimada Rosa.

Sin tiene el derecho, dos años de espera parece demasiado tiempo. En todo caso, 30 días parece poca espera para un supuesto así. Quizás pueda adelantar la situación, si usted tramita la información entre las entidades gestoras.

Un cordial saludo 

Zeneida umaña villagra 18 de julio de 2019 | 05:34
Tengo 62 años quiero saber como hago para sacar mi pension pero que no sea por el estafo ya que yo siempre he teabajado
Instituto BBVA de PENSIONES 22 de julio de 2019 | 10:35

Estimada Zeneida.

Tendrá que esperar a su edad de jubilación, que depende de los años cotizados. 

Un cordial saludo