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Así quedan las pensiones en 2018

Este año el periodo sobre el que se determina la base reguladora es el de los 21 años previos a jubilarse

Tiempo de lectura: 3 minutos

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Así quedan las pensiones en 2018

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Desde el año 2013, cada año que estrenamos en España nos trae nuevas condiciones y requisitos de acceso a la jubilación. Esto será así, al menos, hasta 2027, año en el que culminarán los cambios paulatinos que trajo la Ley 27/2011 y que afectan, fundamentalmente a la edad de jubilación y al requisito de cotización que permite acceder al 100% de la base reguladora, es decir, a la pensión completa.

Así, este año 2018 ya nos jubilamos un poco más tarde: la edad legal vigente este año es de 65 años y 6 meses, salvo para aquellos que acrediten al menos 36 años y 6 meses de cotizaciones, que podrán jubilarse a la edad de 65 años sin ver penalizada su pensión. En el año 2027 la edad de jubilación quedará definitivamente fijada en 67 años, y seguirá ofreciéndose la posibilidad de jubilarse a los 65 años a aquellos que más han cotizado. Desde ese año, el periodo de cotizaciones requerido será de al menos 38 años y medio.

Cálculo de la pensión

Otro de los parámetros que cambia en el año 2018 es el periodo de cotizaciones con el que se calcula lo que se denomina base reguladora. La base reguladora es una media de las bases de cotización de los últimos años. Históricamente la pensión se calculaba a partir de las cotizaciones de los últimos 15 años, pero este periodo también comenzó a aumentar gradualmente en el año 2013, de modo que en 2018 la base reguladora se calculará a partir de las cotizaciones de los últimos 21 años (el cálculo resulta de dividir por 294 las bases de cotización de los 252 meses anteriores al mes previo al del hecho causante).

En el año 2022 culminará este incremento gradual, quedando fijado el periodo para el cálculo de la base reguladora en los últimos 25 años.

No cambia en 2018, sin embargo, el periodo mínimo de cotización que permite acceder al 100% de la base reguladora, que se mantiene en 35 años y medio. En 2020 pasará a 36 años y quedará fijado, desde el año 2027, en 37 años.

2018, último año que se aplica la ley de jubilación anterior

De forma transitoria, se ha mantenido vigente la ley previa para, principalmente, aquellos trabajadores que han cesado de forma involuntaria antes de abril de 2013 y accedan a la jubilación antes de 1 de enero de 2019. Por tanto, 2018 será el último año en el que se aplique esta ley, cuyas principales peculiaridades son:

  • Permite la jubilación anticipada por un cese involuntario (la ley actual exige provenir de un cese por causas objetivas de reestructuración empresarial).
  • Hay que acreditar al menos 30 años de cotizaciones para poder jubilarse anticipadamente (con la ley actual se exigen al menos 33 años de cotizaciones).
  • La base reguladora se calcula a partir de las cotizaciones de los 15 años previos al hecho causante.  

Bases de cotización: congelada la máxima, incrementada un 4% la mínima

La base máxima de cotización se mantendrá en 3.751,2 euros en 2018, el primer año en el que no se ve incrementada. En años previos había experimentado incrementos del 3% y hasta del 5% como en los años 2013 y 2014. Por su parte a la base mínima se le aplica el mismo incremento pactado para el salario mínimo, el 4%, quedando en 858,6 euros en el Régimen General. En el Régimen de Autónomos se mantiene sin cambios en 919,8 euros salvo en el caso de los autónomos societarios, para quienes sí se aplica ese incremento del 4%.

Las pensiones se revalorizan un 1,6%

De forma excepcional, las pensiones se han revalorizado un 1,6%, en línea con el IPC en el año 2018. Si bien la revalorización que se aplicó a principio de año se limitó al 0,25%, resultado que arrojaba el Índice de Revalorización de las Pensiones, la aprobación de los Presupuestos Generales para 2018 trajo, con retraso, una revalorización adicional del 1,35%, aplicada de forma retroactiva desde principio de año. Para 2019 se aplicaría también una revalorización directamente ligada a la evolución del IPC, que podría rondar el 1,5%. Queda por ver si pasados estos dos años se retoma el IRP, se adopta la revalorización vía IPC o se opta por alguna vía intermedia.

Haz clic aquí para saber cómo quedan las pensiones mínimas en 2018

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Comentarios

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Juan José 13 de noviembre de 2018 | 13:27
Buen día, cotice en España hasta 2011 con 52 años de edad, total de 20 años. En Argentina en total de 22 años has la edad de mi jubilación (65 años). España me reconocerá esos 20 años ? entre los dos países (según convenios) tendré mas de 40 años, me podré jubilar a los 65 años (2024). Me afectara en algo el haber estado hasta (2024) fuera de España (13 años)? No me dirán que no me pertenece nada? Muchas gracias. Saludos cordiales
Instituto BBVA de PENSIONES 13 de noviembre de 2018 | 17:23

Estimado Juan José,

podrá acceder a la pensión que le corresponde por lo cotizado en España ya que ambos países mantienen un convenio especial para el reconocimiento recíproco de los periodos cotizados.

Reciba un cordial saludo.

Iulen Lizaso Aldalur 10 de noviembre de 2018 | 19:51
Gracias por su respuesta del 7 de noviembre...el punto tercero no se refería a mi caso sino que era un supuesto de una persona que cobra una pensión de viudedad y cumpliendo los requisitos para también cobrar la de jubilación, ¿cómo responde la SS en nuestro país y en otros?, pero ya me ha dejado claro que lo de otros no lo conocen. Doblemente agradecido si nos informan sobre el Factor de Sostenibilidad. Saludos.
Instituto BBVA de PENSIONES 11 de noviembre de 2018 | 18:10

Buenas tardes Iulen,

no entendemos bien lo que consulta. Si se refiere a la compatibilidad de pensiones de viudedad y de jubilación, en España se admite, siempre que la suma de ambas no exceda la pensión máxima.

En cuanto al factor de sostenibilidad, su entrada se ha retrasado hasta una fecha "no posterior a 1 de enero de 2023". Parece poco probable que se aplique antes de esa fecha.

Reciba un cordial saludo.

Iulen Lizaso Aldalur 07 de noviembre de 2018 | 04:28
Agradeciendo vuestro servicio, os explico mi situación con varias preguntas. He cotizado a la Seguridad Social durante 19 años y 8 meses y me dicen que no me corresponde cobrar pensión de jubilación ya que en los 15 años anteriores a cumplir mi edad de jubilación no coticé dos años. La razón de no haber cotizado en esos 15 años, es que con 45 años quedé viudo con dos niños menores y dejé de trabajar fuera de casa y en consecuencia de cotizar, para ocuparme de ellos, sosteniéndonos económicamente con la pensión de viudedad y de orfandad Actualmente cobro solo la pensión de viudedad desde 1.993 y me dice que no es posible complementarla con la de jubilación por lo expuesto anteriormente. Quiero cursar una reclamación de alcance indeterminado, y para ello necesito saber: 1) en que norma, artículo y ley se recoge esta clausula. 2) saben si existe un precedente normativo análogo en algún país de la Unión Europea. y 3) En mi circunstancia, cobraría ambas pensiones en los países de la UE. Agradecido de antemano. Iulen Lizaso
Instituto BBVA de PENSIONES 07 de noviembre de 2018 | 13:54

Buenas tardes Iulen,

se exige para acceder a la pensión contributiva de jubilación haber cotizado al menos 15 años, pero también haber cotizado al menos 2 años en el intervalo de los 15 años previos a causar el derecho. 

Solo en caso de haber cesado involuntariamente, y desde ese momento y hasta la jubilación de forma totalmente ininterrumpida haberse mantenido inscrito como demandante de empleo, podría evitar este requisito, dado que el intervalo de los 15 años se trasladaría a los 15 previos a ese cese involuntario.

Si no se da esta circunstancia, no le van a conceder la pensión, independientemente del motivo por el que no haya cotizado. Estos requisitos se encuentran recogidos en la Ley General de la Seguridad Social.

Desconocemos el proceder de otros países de la UE. Tampoco entendemos bien a qué se refiere con cobrar las pensiones de la UE. Si solo ha cotizado en España, no podrá solicitar pensión a otro país.

Reciba un cordial saludo.

Maite 31 de octubre de 2018 | 12:18
Buenos dias, empezé a cotizar el 3.1.2000 y he cotizado ininterrupidamente hasta el 23.2.2015, Durante vafios periodos de tiempo dentro estos años he trabajado a tiempo parcial por lo que cuando pido el informe de vida laboral me indican 10 años y 25 dias. Tengo derecho a pension de jubilación. Muchas gtacias
Instituto BBVA de PENSIONES 31 de octubre de 2018 | 12:41

Estimada Maite,

para acceder a la pensión contributiva de jubilación se exigen dos requisitos:

1. Haber cotizado al menos 15 años.

2. Haber cotizado por lo menos dos años en los 15 previos a jubilarse.

Estos requisitos se adaptan a la parcialidad de los trabajadores. De este modo, si ha trabajado durante 15 años ininterrumpidamente, cumpliría posiblemente el primero. Quedaría por ver si acredita el segundo requisito. Le recomendamos que consulte en el INSS.

Reciba un cordial saludo.

vicente viñes cabedo 29 de octubre de 2018 | 18:45
soy funcionario publico y me he jubilado en Octubre, no veo reflejada en la primera paga de la pensión la revalorización de este año. A los jubilados en diciembre de 2017 si se les incrementa el 1,6 su pensión pero a los jubilados de este año que les pasa?
Instituto BBVA de PENSIONES 29 de octubre de 2018 | 18:48

Estimado Vicente,

la revalorización de 2018 se aplica a las pensiones causadas antes de 1 de enero de 2018. En su caso le aplicarán su primera revalorización en fecha 1 de enero de 2019.

Reciba un cordial saludo.

manolo 19 de octubre de 2018 | 10:51
me jubilo el 9-6-2019,he cotizado 31 años y 2 meses ,si añado el tiempo del servicio militar,13 meses,me aplican el mismo descuento que si no lo añado.Gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 19 de octubre de 2018 | 12:42

Estimado Manolo,

el servicio militar no tendría efectos. Solo computaría, con un maximo de 12 meses, en jubilación anticipada y a exclusivos efectos de acreditar el periodo de carencia exigido, de 33 o 35 años dependiendo de la modalidad de jubilación.

Reciba un cordial saludo.

Manuel 15 de octubre de 2018 | 20:37
Muchas gracias por su respuesta Señores BBVA. Por último consultarle si para el 2019, para los que han sido despedidos por causas objetivas antes de abril 2013, computan las cotizaciones de subsidio mayores 55 años para la jubilación anticipada por cese involuntario y cuando se pretenda aplicar una edad ordinaria de 65 años ? Creo que no computan para cualquier jubilación , pero no estoy seguro. Espero haber consultado correctamente gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 15 de octubre de 2018 | 22:26

Estimado Manuel,

la ayuda para mayores de 55 años computa solo a exclusivos efectos del cálculo de la pensión. No serviría, por ejemplo, para acreditar periodos de carencia exigidos en jubilaciones anticipadas (33 o 35 años, dependiendo de la modalidad).

Reciba un cordial saludo.

Manuel 12 de octubre de 2018 | 19:09
Buenas tardes. Para los que han sido despedidos por despido objetivo antes de abril de 2013 y que pueden acceder a la jubilación anticipada por cese involuntario, a que edad realmente pueden hacerlo para el año 2018 ? Solamente con haber cumplido los 61 años o corresponde para 2018 a los 61 y 6 meses ? O eso depende de la cantidad de años cotizados al 2018 ? Y para el año 2019 con la nueva ley a que edad será a los 61 o a los 61 y 8 meses. Disculpe tanta pregunta pero estoy bastante liado. Muchas gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 13 de octubre de 2018 | 23:57

Estimado Manuel,

quienes se jubilen a través de la ley previa pueden hacerlo desde los 61 años. En el caso de la ley actual, dependerá del periodo que hayan cotizado y por tanto, de la edad ordinaria que aplique, que puede ser en 2019 de 65 años o de 65 años y 8 meses.

Reciba un cordial saludo.

MARI LUZ SUAREZ MENDEZ 27 de septiembre de 2018 | 14:10
Buenas tardes, por favor a ver si me sacan de dudas, en el 2018 tengo a cotizado 17 años, tengo derecho a una pensión. Muchas gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 27 de septiembre de 2018 | 14:12

Estimada Mari Luz,

para acceder a la pensión contributiva de jubilación es necesario acreditar:

1. Al menos 15 años de cotizaciones.

2. Por lo menos 2 años cotizados en los 15 años previos a solicitar la jubilación.

Deberá esperar a la edad ordinaria que le corresponde, que en 2018 sería de 65 años y 6 meses.

Reciba un cordial saludo.

Valentin 07 de agosto de 2018 | 22:08
Me jubile en enero de este 2018,parece ser que a los que nos hemos jubilado este año no se nos da atrasos como a los jubilados antes del 2018,mi pregunta es:en enero del 2019 nos darán atrasos del 2018 y la correspondiente subida del 2019??.......gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 08 de agosto de 2018 | 00:11

Estimado Valentín,

la revalorización del 1,6% solo se aplica a pensiones causadas antes de 1 de enero de 2018. En su caso, su primera actualización se producirá en fecha 1 de enero de 2019.

Reciba un cordial saludo.

12 de enero de 2018

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