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De jubilarse a los 67 nada, los españoles quieren dejar de trabajar a los 65 años

La mayoría de los españoles, el 93%, considera que la edad de jubilación debería mantenerse en los 65 años, o en su defecto adelantarse.

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De jubilarse a los 67 nada, los españoles quieren dejar de trabajar a los 65 años

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La edad de jubilación se va a ir incrementando progresivamente desde los 65 años hasta los 67, la edad que será oficial en 2027. Esa edad irá aumentando paulatinamente desde 2013, a razón de un mes cada año hasta 2018 y de dos meses a partir de entonces. ¿A qué edad llegará mi jubilación?

Pero los españoles, aunque conscientes de la necesidad de las reformas, consideran que la edad de retiro no debería cambiar. Según los resultados de la 2ª Encuesta sobre la Jubilación y los Hábitos de Ahorro realizada por el Instituto BBVA de Pensiones, el 56% considera que la edad se debería mantener en los 65 años.

El resultado está ligeramente por debajo de los que lo defendían hace un año (cuando el 59% apoyaba esta idea) pero aun así, todavía más de la mitad de los ciudadanos cree que los 65 son la mejor edad para dejar de trabajar.

Y es más: en lugar de retrasarse, el 37% de los encuestados cree que la edad de jubilación debería adelantarse; hace un año, lo pensaba solo un 28%.

A pesar del difícil contexto para la Seguridad Social y el sistema público de pensiones, solo un 5% cree que la edad de jubilación debería retrasarse hasta los 67 años, y tan solo uno de cada 100 cree que deberíamos jubilarnos más tarde de esa edad.

Así, pues, la mayoría de los españoles, el 93% del total, considera que la edad de jubilación debería mantenerse en los 65 años de edad, o en su defecto adelantarse. Es una idea que defienden sobre todo los hombres, las personas más jóvenes y las clases más bajas, según los datos que arroja la encuesta.

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Comentarios

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Rafael Angel 15 de noviembre de 2015 | 19:48
Buenas tardes. Tengo 55 años y casi 34 años cotizados en el Régimen General. Quisiera saber si me puedo pre-jubilar a los 63 años (en 2023) con relevo por otro trabajador. Es una practica que se hace en mi empresa pero ahora a los 61 años. En caso afirmativo, la jubilación total me llegaría a los 65 años o tendría que esperar a los 67 años?
Instituto BBVA de PENSIONES 15 de noviembre de 2015 | 23:57

Estimado Rafael,

bienvenido al foro.

Sí, según la información que describe acreditaría los requisitos para acceder a la jubilación parcial con contrato de relevo.

Por los años que acreditaría cotizados, su jubilación definitiva se podría producir a partir de los 65 años.

Reciba un cordial saludo.