La jubilación es el paso desde la situación de trabajador en activo a la condición de inactividad laboral tras haber alcanzado la edad legal para solicitarla, bien sea de forma ordinaria, anticipada o diferida.
Si llegado dicho momento el trabajador acredita los requisitos necesarios, entre ellos la carrera de cotización requerida, pasará a ser beneficiario de una prestación contributiva por jubilación o lo que popularmente se conoce como pensión de jubilación.
La condición de pensionista lleva implícita una serie de derechos y obligaciones que es importante conocer. Veamos en qué consisten.
Derechos del pensionista
- Percibir mensualmente la cuantía de la pensión en la modalidad de pago elegida. Ésta se satisface en catorce pagas anuales correspondientes a cada mes del año y dos extraordinarias en junio y noviembre.
- Recibir asistencia sanitaria, en la que se incluye tanto el pensionista como sus beneficiarios, así como atención farmacéutica gratuita. En el caso de atención farmacéutica ambulatoria, el pensionista contribuirá con un porcentaje sobre el precio de venta al público, con unos topes.
- También tienen derecho a recibir asistencia sanitaria en sus desplazamientos, con el DNI y tarjeta sanitaria en territorio nacional y con la tarjeta sanitaria europea en el Espacio Económico Europeo y Suiza.
- Percibir prestaciones familiares, siempre que se reúnan los requisitos exigidos. Entre ellas están incluidas prestaciones por hijos menores de 18 años a cargo y que estén afectados por una minusvalía igual o superior al 65% (independientemente del nivel de ingresos) o menores acogidos de forma permanente o en preadopción (en este caso dependerá del nivel de ingresos).
- Disfrutar de los servicios sociales complementarios de la Seguridad Social: entre ellos se encuentran los centros orientados a la atención del pensionista, servicios de ayuda a domicilio o programas de vacaciones.
- Solicitar cualquier información requerida en relación a la condición de pensionista, así como pedir certificados respecto a esta misma condición, como certificado de importe de la pensión, sobre retenciones en IRPF, etc.
Obligaciones del pensionista
Se debe comunicar al Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS), en un plazo máximo de 30 días, las variaciones que afecten a la situación existente cuando se reconoció la pensión.
En todos los casos serán:
- Cambios de estado civil, nacimientos, defunciones.
- Cambios de domicilio.
- Inicio de actividades laborales.
- El reconocimiento y/o cobro de otras pensiones, bien sean nacionales o extranjeras.
En caso de percibir complementos por mínimos:
- Incrementos del nivel de rentas (propios o del cónyuge) que sean incompatibles con el cobro de estos complementos.
- El inicio de actividades laborales del cónyuge.
- El reconocimiento y/o cobro de otras pensiones, nacionales o extranjeras, por parte del cónyuge.
Recuerda siempre que en caso de tener alguna duda o necesidad de ampliar información, puedes acudir a cualquier Centro de Atención e Información de la Seguridad Social (CAISS).
