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La suma de las cotizaciones acreditadas en distintos países europeos

De acuerdo con el principio de libre circulación de las personas en el ámbito de la Unión Europea, el Espacio Económico Europeo y Suiza, se prevé la coordinación de las legislaciones de la Seguridad Social.

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La suma de las cotizaciones acreditadas en distintos países europeos

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Las cotizaciones en los distintos países

A las cotizaciones que se acrediten al sistema de la Seguridad Social española se tendrán que sumar las cotizaciones en los distintos Estados.

Se aplica la totalización de las cotizaciones a los efectos de acceder a las prestaciones del Régimen General y a los Especiales, tanto contributivas como no contributivas, reconocidas por enfermedad, maternidad/paternidad y prestaciones asimiladas, invalidez, jubilación, muerte y supervivencia, accidente de trabajo y enfermedad profesional, desempleo y prestaciones familiares.

Las cotizaciones simultáneas en distintos Estados

No se computan doblemente las cotizaciones que se obtengan simultáneamente en el tiempo. En caso de que se cotice a la vez en dos o más Estados, se aplican las siguientes reglas:

- Las cotizaciones a seguros obligatorios priman sobre las realizadas de forma voluntaria.

- Las cotizaciones de carácter voluntario, pero efectivas, priman sobre los períodos asimilados.

Conversión de cotizaciones en otros países, aplicando la legislación española

Las cotizaciones contabilizadas en meses se consideran en días naturales de fecha a fecha. Es decir, según del mes del que se trate se cuentan 28, 30 o 31 días.

Las cotizaciones contabilidades en año se consideran como 365 días cotizados.

¿Para qué se tienen en cuenta las cotizaciones totalizadas?

Las cotizaciones se tendrán en cuenta tanto para el acceso a las prestaciones como para determinar su cuantía.

Además, con el objeto de acreditar los 15 años, que se exigen para acceder a la pensión de jubilación en España, se tendrán en cuenta todas las cotizaciones realizados en los distintos Estado de la Unión Europea, el Espacio Económico Europeo y Suiza.

La determinación de la base reguladora de acuerdo con la legislación española

Si se reúnen todos los requisitos para acceder a la pensión de jubilación de acuerdo con la legislación española, se determina el importe de la pensión de acuerdo con la normativa española, teniendo en cuenta todas las cotizaciones, como si el solicitante hubiese realizado todas las cotizaciones al sistema español de Seguridad Social. Es decir, se aplican las reglas sobre la determinación de la base reguladora y porcentajes aplicables de acuerdo con la legislación española.

Si se aplica la legislación española a la determinación de la pensión de jubilación, hay que tener en cuenta las bases de cotización reales en España.

Si es preciso computar períodos de seguro que se han realizado fuera de España, entonces se tienen en cuenta los períodos cotizados en España que más se les aproxime en el tiempo, actualizándolos de acuerdo con el IPC.

En todo caso, aunque este es el modo de cálculo de la pensión teórica, debe efectuarse asimismo el cálculo de la pensión a prorrata de acuerdo con los períodos cumplidos en España antes del hecho causante en comparación con el total de períodos cumplidos en todos los Estados. Si en este caso, el cálculo es más favorable para el pensionista que la cuantificación de la pensión general, debe reconocerse este segundo importe.

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Comentarios

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Dario 08 de noviembre de 2018 | 11:21
He olvidado comentar que el tipo de jubilación a la que accedo mediante prorrata es la Jubilación anticipada involuntaria que exige 35 años cotizados. Quedo a la espera de su respuesta y disculpen .Muchas gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 08 de noviembre de 2018 | 11:33

Estimado Darío,

la jubilación anticipada involuntaria exige al menos 33 años de cotizaciones. La voluntaria, al menos 35.

Reciba un cordial saludo.

Dario 08 de noviembre de 2018 | 11:16
Muy buenas. He descubierto esta página y quería consultar sobre el cálculo de la prorrata temporis para el caso del Convenio Iberoamericano. Es especial respecto a qué cantidad de años se toma en España para obtener esta prorrata. Ejemplo mi caso : Tengo cotizados en España 5090 dias ( 13 años y fraccion ) y en Argentina 9885 días ( 27 años y fracción ) Total 14975 días (casi 41 años ). Consulta : - Para el cálculo final para la prorrata España toma los 14975 días para la división ? ( 5090 x 100 dividido 14975 ) lo cual daría una prorrata de 33,98 % ? - O toma para dicha división solamente 12775 días, que son los equivalentes a 35 años que exige la legislación española ? En este caso la prorrata sería 39,84 % ( 5090 x 100 dividido 12775 ). Quedo al aguardo de la información que pueda conocer o a su alcance para poder aclarar esta duda que en realidad sería importante conocer para los españoles que por necesidad hemos tenido que trabajar fuera de España. Muchas gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 08 de noviembre de 2018 | 11:32

Estimado Darío,

Entendemos que es el segundo caso, (en España se exigen en 2018 al menos 35,5 años de cotizaciones para acceder al 100% de la pensión), en función de lo que dispone el convenio bilateral:

"Si la legislación de alguna de las Partes exige una duración máxima de períodos de seguro para el reconocimiento de una prestación completa, la Institución Competente de esa Parte tomará en cuenta, a los fines de la totalización, solamente los períodos de cotización de la otra Parte neces arios para alcanzar derecho a dicha prestación."

Por tanto, solo tomaría cotizaciones de Argentina para llegar a esos 35,5 años de cotizaciones.

Reciba un cordial saludo.

Manuel 07 de septiembre de 2018 | 15:53
Acabo de recibir una simulación para mi jubilacion con 10 años cotizados en Francia dentro de los 25 de la base. Me sorprende que contabilicen esos 10 años a base minima española (están cotizados a base máxima francesa). Esto penaliza seriamente la base reguladora y además me aplicaran el prorrateo. Es esto normal? En resumen comencé a cotizar en Diciembre del 77 siempre a base máxima y con 10 años (Sep 98 - Ago 08) cotizados en Francia a base máxima. Cual seria la fecha de jubilacion, la pension española y cual sera el impacto de avanzar en 2 años esa fecha?
Instituto BBVA de PENSIONES 07 de septiembre de 2018 | 18:26

Estimado Manuel,

su edad ordinaria de jubilación sería de 65 años. Podría de forma voluntaria, anticipar la jubilación hasta 2 años, siempre que se encuentre en situación de alta o asimilada al alta en la Seguridad Social, según se describe a continuación:

Jubilación anticipada por voluntad del trabajador

Por otro lado, es correcto el cálculo que le realizan. En las pensiones a través de tratados internacionales, la base reguladora se calcula siempre a partir de la última cotización realizada en España hacia atrás en el tiempo. Los años que ha cotizado en Francia se considerarían una laguna de cotización.

Reciba un cordial saludo

Juan 26 de junio de 2018 | 17:49
buenas tardes mi consulta es la siguiente, tengo cotizados en España 36 años y 6 años en Francia. la pension prorrateada me es desfavorable y con un importe inferior a la pension Nacional. me jubilo con 62 años y por cada año tengo un coeficiente reductor del 7% en total 21% ley antigua. es posible incorporar en el calculo de la pension Nacional los 6 años de Francia en total serian 42 años, de esta forma tendria un coeficiente reductor en el calculo de la pension Nacional de un 6% en total 18%. esto es legal o por el contrario los años cotizados en Francia no sirven para el calculo de la pension Nacional, ya que la pension prorrateada me es desfaborable, y el importe es muy inferior a la pension de España. muchas gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 26 de junio de 2018 | 18:10

Estimado Juan,

en las pensiones a través de tratados internacionales (Reglamentos Comunitarios en su caso) se realizan los dos cálculos, pensión nacional y pensión a prorrata, y se abona el más favorable. Lo que no es posible es solicitar que se consideren cotizados los 6 años de Francia para el cálculo de la pensión nacional. En resumen:

En pensión nacional, se considerarán cotizados 36 años.

En pensión a prorrata, se considerarán cotizados 42 años y se aplicará al resultado la prorrata temporis.

Reciba un cordial saludo.

Antonio 15 de febrero de 2018 | 17:47
hola, segun comentais Los años cotizados en la UE son computables a todos los efectos en virtud de los reglamentos comunitarios, esto significa que para el calculo de la pension nacional se contemplan los años cotizados en Alemania, me explico para calcular mi pension exclusivamente con la normativa Española, para el calculo de la pension nacional se sumarian los 35 años cotizados en España y 5 años cotizados en Alemania en total 40 años, o por el contrario no es factible dicha suma en el calculo de la pension de aqui de España. muchas gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 15 de febrero de 2018 | 18:17

Estimado Antonio,

usted deberá solicitar la jubilación a través de los Reglamentos Comunitarios para computar esos años cotizados en Alemania. Su pensión sería la más favorable de las siguientes:

1. Pensión calculada exclusivamente a partir de las cotizaciones en España.

2. Pensión a prorrata temporis: Se considerarían cotizados los 40 años (35+5) y se aplicaría prorrata según el tiempo efectivamente cotizado en España.

Reciba un cordial saludo.

Pedro Ayerbe 06 de noviembre de 2016 | 12:01
Hola, He cotizado 35 años (los ultimos 25 por la base maxima), de los cuales 7 han sido en Alemania. Desde Almania me han mandado mi vida laboral correspondiendome una pension de 430 euros. Como puedo calcular mi pension en España Un saludo
Instituto BBVA de PENSIONES 06 de noviembre de 2016 | 12:25

Estimado Pedro,

bienvenido al foro.

Para su pensión se realizarán dos cálculos:

Pensión en base a lo cotizado exclusivamente en España.

Pensión a través de los Reglamentos Comunitarios, computando las cotizaciones de ambos países y determinando cuantía a prorrata.

La que percibirá será la más favorable de ambas.

No es posible realizar la simulación de este tipo de jubilaciones en el simulador de la Seguridad Social. Deberá consultar en el INSS.

Reciba un cordial saludo.

Felipe Ibañez 14 de diciembre de 2015 | 21:17
Hola, no entiendo si el cálculo por suma de periodos cotizados en España y otro país de la UE y el cálculo a prorrata son dos procedimientos independientes. En todo caso, no encuentro en ningún sitio si los años cotizados en la UE se aplican para calcular los coeficientes reductores (c.r.) por jubilación anticipada. En el momento la jubilación anticipada en 3 años, con 34 años cotizados en España y 13 en la UE. ¿se consideran cumplidos los 35 de cotización y por lo tanto no hay c.r.? ¿por los 3 años, se aplica c.r. del 7,5% o del 6%? Muchas gracias, Un saludo
Instituto BBVA de PENSIONES 15 de diciembre de 2015 | 13:26

Estimado Felipe,

bienvenido al foro.

Los años cotizados en la UE son computables a todos los efectos en virtud de los reglamentos comunitarios.

En la jubilación anticipada hay coeficientes en todo caso (salvo determinadas situaciones en regímenes especiales o discapacidad). En su caso se considerarían 47 años cotizados y el coeficiente sería del 1,5% por trimestre o fracción de trimestre de anticipo si accede a la jubilación anticipada por cese involuntario.

Un cordial saludo.