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¿Qué requisitos he de cumplir para jubilarme en España y obtener pensión contributiva?

Es necesario estar afiliado a la Seguridad Social, cumplir la edad legal mínima de retiro en cada momento (o los 65 años con un determinado número de años cotizados), y haber cotizado un mínimo de 15 años.

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¿Qué requisitos he de cumplir para jubilarme en España y obtener pensión contributiva?

Requisitos para jubilarse en España - Foto Autor: © Wavebreak Media - www.photaki.es

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Para jubilarse formalmente en España y cobrar una pensión pública contributiva (es decir, derivada de las propias cotizaciones a la Seguridad Social y no de un régimen asistencial), los ciudadanos han de cumplir cuatro condiciones fundamentales: estar afiliados en la Seguridad Social, haber cumplido la edad mínima de jubilación (67 años en 2027, o 65 si se han cotizado 38 años y medio), haber cotizado al menos 15 años y encontrarse en situación de hecho causante de jubilación según los estándares legalmente establecidos.

  1. En primer lugar, es necesario estar afiliado en la Seguridad Social en alguno de los regímenes que se contemplan, ya sea el general, el especial del mar y la minería o el de trabajadores autónomos, por ejemplo. Según la Seguridad Social, serán beneficiarios las “personas incluidas en el Régimen General, afiliadas y en alta o en situación asimilada a la de alta”. La ley dice que también serán beneficiarios los trabajadores afiliados que, en la fecha del hecho causante, no estén en alta o en situación asimilada al alta, siempre que reúnan los requisitos de edad y cotización establecidos”. Es decir, basta con estar afiliados al sistema.
  2. Con respecto a la edad mínima, será de 67 años en 2027 pero hasta entonces se ha establecido un régimen transitorio desde el 1 de enero de 2013. Ese régimen parte de los 65 años de edad y va retrasando la jubilación a razón de un mes cada año desde 2013 hasta 2018, y de dos meses por año desde 2018 a 2027. Así hasta que se alcancen los 67. También se permitirá la jubilación a los 65 siempre que el trabajador haya cotizado un mínimo de años que va aumentando desde 35 a 38 años y medio en 2027 –a razón de un trimestre por año-. Ésas son las edades contempladas para la jubilación ordinaria, y se excluyen los casos de jubilación anticipada.
    Por ejemplo, se podrán retirar legalmente en 2018 los que tengan 65 años y medio y en 2019 los que cumplan 65 años y ocho meses. En 2021 ya solo se podrán retirar los que hayan cumplido 66 años… y así hasta que en 2027 la edad sean los 67 años. En todo momento los trabajadores se podrán retirar con 65 años siempre que hayan cotizado un número mínimo de años que oscila entre los 35 y un trimestre en 2013 hasta los 38 años y medio en 2027.
  3. El periodo cotizado mínimo es de 15 años para tener derecho a una pensión contributiva. Tanto para los trabajadores que estén dados de alta en la Seguridad Social o en situación asimilada, como para aquellos que no estén en esas situaciones, el periodo genérico mínimo es de 15 años o 5.475 días cotizados. Además, al menos debe haber dos años de cotización comprendidos dentro de los 15 años anteriores al momento de generarse el derecho -o anteriores a la fecha en la que cesó la obligación de cotizar, para trabajadores en alta o situación asimilada-, que es lo que se conoce como carencia cualificada o específica.
    Esto quiere decir que si una persona ha cotizado menos de 15 años en toda su vida, o si ha cotizado esos años pero dos de ellos no están dentro del periodo de 15 años anterior a su retiro (por ejemplo, desde los 52 años en el año 2027, cuando la edad legal para jubilarse sean los 67), o dentro de los 15 años previos al momento en que dejó de estar obligada a cotizar a la Seguridad Social –para trabajadores en alta o situación asimilada como por ejemplo los desempleados inscritos en la oficina de empleo-, pierde el derecho a su pensión contributiva, aunque puede acceder a una pensión de carácter asistencial en determinados casos.
  4. Para acceder a la jubilación, tiene que haberse producido lo que la ley llama “el hecho causante”. Este hecho causante puede ser:
    1. El día del cese en la actividad laboral, cuando el trabajador está en alta en la Seguridad Social.
    2. El día de presentación de la solicitud, en las situaciones asimiladas a la de alta (con dos excepciones: en caso de excedencia forzosa, el día del cese en el cargo que dio origen a la asimilación; y en caso de traslado fuera del territorio nacional, el día del cese en el trabajo por cuenta ajena).
    3. El día de presentación de la solicitud, en las situaciones de no alta.

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Comentarios

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LILIANA RUSU 03 de octubre de 2018 | 19:37
Hola , mi nationalidad es Rumana , tengo 63 anos, he cotizado 22 anos en rumania y 7 anos en Espana ... en 2015 he vuelto en rumania ... puedo saver si me puedo jubilar en Espana y cuando ?? gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 03 de octubre de 2018 | 20:19

Estimada Liliana,

sí. Podrá solcitar allí la jubilación a través de los Reglamentos Comunitarios. En España le corresponderá una edad de jubilación aproximada (dependiendo de cuando cumpla los años) de 65 años y 10 meses o 66 años.

Reciba un cordial saludo.

Juan Jose Santana Corvo 02 de octubre de 2018 | 03:31
hola, tengo 60 años he cotizado 20 años en España, y hace 7 estoy en Argentina. la pregunta es si me pertenece una jubilacion, y de cuanto seria mas o menos. dentro de esos años aportados tengo 3 años de marinero, tengo un documento de la casa del marino que me dice que me puedo jubilar a los 63. es posible eso? Gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 02 de octubre de 2018 | 14:38

Estimado Juan Jose,

deberá solicitar, en el ANSES si reside allí en ese momento, la jubilación a través del convenio bilateral entre España y Argentina. Su edad de jubilación ordinaria en España es superior a los 65 años (¿A qué edad llegará mi jubilación?). Desde esa edad ordinaria que le corresponde, podría anticipar los tres años a los que se refiere.

Reciba un cordial saludo.

Angela 29 de septiembre de 2018 | 15:29
Hola, tengo 56 años, soy ciudadana española pero mi vida laboral hasta ahora la desarrollé por 33 años en otro país, hace un año resido y trabajo en España , quisiera saber cuáles condiciones debo cumplir para optar por la jubilación contributiva y si me tienen en cuenta los años trabajados en el extranjero o al menos, parte de ellos. Gracias por su amabilidad.
Instituto BBVA de PENSIONES 30 de septiembre de 2018 | 18:04

Estimada Ángela,

si el país en el que ha trabajado es uno de los pertenecientes al ámbito de los Reglamentos Comunitarios o es un país con el que España mantiene convenio bilateral, podrá solicitar el reconocimiento recíproco entre España y este país de los periodos cotizados, lo que le permitiría acceder a la pensión correspondiente a los años que cotice en España.

En caso de ser un país ajeno a estos tratados, solo podría acceder a pensión en España si completa un mínimo de 15 años de cotizaciones.

Reciba un cordial saludo.

Andrea Valeria 28 de septiembre de 2018 | 12:10
Buen día, quisiera me informen si bajo algún tipo de condición y aporte al sistema de Seguridad Social de España, puedo acceder al beneficio de jubilación como ciudadana española con doble ciudadanía (nacida en Argentina). Tengo 47 años. Al día de hoy no he vivido en España. Muchas gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 30 de septiembre de 2018 | 17:46

Estimada Andrea,

en principio solo podría acogerse a un convenio especial para cotizar a la Seguridad Social española si es hija de emigrantes españoles. Más información:

Convenio especial para los emigrantes españoles e hijos de estos que trabajen en el extranjero y seglares, misioneros y cooperantes

Reciba un cordial saludo.

Pablo Castro Ríos 27 de septiembre de 2018 | 18:57
Mi vida laboral transcurrió entre el 1/06/1988 y el 31/01/2006. Cumpliré los 65 años el 12/05/2019, rogaría que me informasen de si tengo derecho a una pensión y en caso negativo, si existe la posibilidad de hacer un convenio especial con la seguridad social para conseguir el derecho a la pensión.
Instituto BBVA de PENSIONES 27 de septiembre de 2018 | 19:02

Estimado Pablo,

para poder acceder a la pensión contributiva de jubilación debería acreditar al menos 2 años cotizados en el intervalo de los 15 años previos a jubilarse. Su edad de jubilación será 65 años y 10 meses. Parece que no cumpliría este requisito en su situación actual. 

Por otro lado, se encuentra fuera de plazo para suscribir un convenio especial con la Seguridad Social.

Reciba un cordial saludo.

Ricardo Pozo 14 de septiembre de 2018 | 12:52
Hola llevo cotizando 4 año tengo 64 año el octubre 2019 cumplo 65 podría juvilarme 3 ese ante de año 2019 me cobraría el 100%
Instituto BBVA de PENSIONES 14 de septiembre de 2018 | 14:06

Estimado Ricardo,

afirma que ha cotizado 4 años. ¿Es correcto? En ese caso no podría acceder a la pensión contributiva de jubilación pues se requieren al menos 15 años.

Reciba un cordial saludo.

KARIM 07 de septiembre de 2018 | 21:52
Hola, tengo 67 anos y 11 anos de cotizacions. quiero saver si puedo jubelarme Gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 08 de septiembre de 2018 | 13:41

Estimado Karim,

en España se exigen al menos 15 años cotizados (y por lo menos 2 años cotizados en los 15 años previos a solicitar la jubilación) para acceder a la pensión contributiva de jubilación.

Puede completar estos requisitos con cotizaciones en un país con el que España mantenga convenio bilateral, si las hubiera.

Reciba un cordial saludo.

Abel Zuazua 05 de septiembre de 2018 | 13:43
Hola, buenos dias, He cotizado en Espana 23 anos. Desde los 49 cotizo en Alemania. Actualmente tengo 52. En que condiciones recibire jubilacion en Espana cuando llegue el momento? Gracias, Abel
Instituto BBVA de PENSIONES 05 de septiembre de 2018 | 15:07

Estimado Abel,

deberá solicitar la jubilación a través de los Reglamentos Comunitarios. En España se exigirá:

1. Que haya cotizado al menos 15 años.

2. Que haya cotizado al menos 2 años en los 15 años previos a jubilarse.

A esos efectos, computarán las cotizaciones de Alemania también.

España calculará una pensión teórica considerando el total de cotizaciones de ambos países y calculando una base reguladora a partir de sus cotizaciones nacionales y sobre el resultado aplicará una prorrata en relación al tiempo efectivamente cotizado en España.

Esto suponiendo que continuase cotizando en las circunstancias actuales hasta la jubilación.

Reciba un cordial saludo.

Cristóbal 30 de agosto de 2018 | 21:58
Hola buenas noches una pregunta es posible jubilarse con 55 años de edad y 40 años cotizados?
Instituto BBVA de PENSIONES 31 de agosto de 2018 | 11:40

Estimado Cristóbal,

salvo determinados casos específicos (incapacidades o cotizaciones a regímenes especiales), no está contemplada la jubilación a los 55 años. Debería esperar a la edad ordinaria de 65 años o jubilarse voluntariamente desde los 63.

Reciba un cordial saludo.

pedro 25 de agosto de 2018 | 17:33
Hola, soy ciudadano español, hace 25 años de aporto en Argentina, tengo 55 años, existe alguna posibilidad que mis aportes pasen a España para jubilarme como Español a los 65? Yo lo que aporto en la Argentina podría ir a una caja de España? saludos
Instituto BBVA de PENSIONES 26 de agosto de 2018 | 11:37

Estimado Pedro,

no es posible. Existe un convenio bilateral para que ambos países se reconozcan recíprocamente las cotizaciones, pero solo a efectos del acceso a las prestaciones. Cada país abona la pensión que le corresponde según las cotizaciones que han sido efectuadas en el mismo.

Reciba un cordial saludo.