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¿Sirven las cotizaciones del subsidio para mayores de 55 años para acceder a la jubilación anticipada?

La ayuda para mayores de 52 años es el único subsidio que cotiza para la jubilación. ¿Sirven estas cotizaciones para poder acceder a la jubilación anticipada?

Tiempo de lectura: 4 minutos

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¿Sirven las cotizaciones del subsidio para mayores de 55 años para acceder a la jubilación anticipada?

© Nastya Maxymova - www.unsplash.com

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  [Actualización: la ayuda para mayores de 55 años ha sido sustituida en 2019 por la ayuda para mayores de 52 años]

El subsidio por desempleo para mayores de 55 años tiene dos beneficios: una ayuda económica del 80% del IPREM y la cotización de la entidad gestora a los efectos del cálculo de la jubilación. Dicha cotización solo tiene efectos para el cálculo de la base reguladora y del porcentaje aplicable, pero no en relación al período de carencia.

Los requisitos para acceder al subsidio por desempleo para trabajadores mayores de 55 años

Es necesario cotizar al desempleo un mínimo de 6 años a lo largo de toda la vida laboral y cumplir todas las condiciones para acceder a la pensión de jubilación, excepto la edad.

Respecto a la edad, se entiende no cumplida la condición ni en el supuesto en que se haya alcanzado la edad ordinaria de jubilación, o la edad establecida en las jubilaciones anticipadas, siempre que en este último supuesto se acredite la cotización mínima exigida por la norma.

De este modo, no se accede al derecho, cuando se tiene la edad mínima de jubilación y más de 15 años de cotización o la edad establecida para la jubilación anticipada (2 o 4 años antes de la edad legal de jubilación) y un período de cotización de 35 o 33 años respectivamente.

Además, se demanda la carencia de rentas, entendiendo por tal la falta de rentas inferiores al 75% del SMI, en computo mensual, excluidas las pagas extras.

Finalmente, el solicitante debe estar en alguna de estas situaciones:

  • Haber agotado una prestación contributiva por desempleo.
  • Ser emigrante retornado sin derecho a prestación contributiva de desempleo.
  • Ser liberado de prisión en las mismas condiciones.
  • Haber sido declarado plenamente capaz o incapaz parcial por expediente de revisión por mejoría de situación de Incapacidad Permanente Total, Absoluta o Gran Invalidez.
  • Estar en situación legal de desempleo y no tener derecho a prestación contributiva por desempleo por no cotizado el período mínimo para acceder al derecho.

El contenido de la prestación

Se recibe una ayuda económica en cuantía igual al 80% del IPREM (o, en su caso, si se trata de un trabajador a tiempo parcial, en proporción a las horas dejadas de trabajar).

Además, se cotiza por la entidad gestora por la base mínima de cotización vigente a los efectos del acceso a la pensión de jubilación.

¿A qué afecta dicha cotización mínima en el acceso a la pensión de jubilación?

La cotización en este supuesto solo se tiene en cuenta a los efectos del cálculo de la base reguladora de la pensión de jubilación y del porcentaje aplicable a tal base reguladora. Pero, no se valora el tiempo de cotización a los efectos del período mínimo de cotización exigido para el acceso a la pensión de jubilación anticipada.

La sentencia del Tribunal Supremo 1786/2018, de 19 de abril, estima que para acceder al subsidio para mayores de 55 años ya se exige el período mínimo de carencia (15 años) de la jubilación, de modo que no se tiene en cuenta la cotización posterior a estos efectos. Y de igual modo tampoco debe valorarse para el cálculo del período de carencia exigido para acceder a la pensión de jubilación anticipada.

Esta solución es la óptima para el subsidiado. Ya que, en caso contrario, la suma de años cotizados le expulsaría del derecho siempre que alcanzase el período mínimo de cotización de la jubilación anticipada.

Así, imaginemos un beneficiario que accede al subsidio a los 55 años y cuyas cotizaciones siguen acumulándose a efecto de carencia, en cuanto alcanzase la edad de la anticipada, cumpliendo los requisitos legales, perdería el derecho cuando tenga 35 (o 33 para la involuntaria) años cotizados. Su única opción seguramente sería pedir la pensión de jubilación. Mientras que con la interpretación dada podría mantener el subsidio hasta la edad legal de jubilación.  

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Comentarios

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Ramon herrero 28 de noviembre de 2019 | 16:19
Tengo 56 años,39 cotizados estoy cobrando paro en estos momentos,mi pregunta es¿si me acojo al subsidio una vez terminado el paro y sigo en el hasta jubilarme perjudicaria mucho mi pension? Muchas gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 02 de diciembre de 2019 | 10:14

Estimado Ramón.


Evidentemente, al cotizar este subsidio por la base mínima (si bien por el 125% de la misma), ello suele suponer, como regla general, una pérdida en la intensidad de las cotizaciones que, de nuevo como regla general, tendrá un efecto depresivo sobre su base reguladora y, por ende, sobre la cuantía de su cotización.


Ahora bien el grado de reducción en la cuantía definitiva dependerá de cuán sea la magnitud de la distancia entre la base de cotización porque viniera cotizando y la cotización que es intrínseca a esta subsidio.

Un cordial saludo.

Miguel 26 de noviembre de 2019 | 16:47
Felicidades por el canal.Mi pregunta es si cobrándose el subsidio de mayores de 55 para poder cobrar pensión contributiva se pueden sustituir (los dos años dentro de los últimos 15)pagando el Convenio Especial con S.S por ese tiempo. Gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 02 de diciembre de 2019 | 09:05

Estimado Miguel.

Muchas gracias a Ud. por el reconocimiento.


La cuestión es que, en tanto el acceso a la prestación ordinaria de jubilación como al subsidio asistencial especial para mayores de 52 años exigen los mismos requisitos en términos de periodo de carencia, si ya está cobrando éste es que cumple con los requisitos mínimos para acceder a aquélla, de modo que no le es necesario la firma de un convenio especial a estos efectos.


Si puede serle útil, por ejemplo, a efectos de complementar la cotización y, por ende, partir de una base reguladora de mayor intensidad a la hora del cálculo de la cuantía de la pensión de jubilación.

Un cordial saludo.

Rosa 20 de noviembre de 2019 | 01:01
Hola, querría saber, si mi Padre lleva cobrando la ayuda para mayores de 52 desde esa edad y antes a cobrado el paro y tiene 26 años cotizados, cuanto cobrará de jubilación??? Gracias de antemano
Instituto BBVA de PENSIONES 21 de noviembre de 2019 | 05:56

 Estimada Rosa.


El concreto cálculo de cuantías prestacionales, por diversas razones, excede de nuestro ámbito de actuación. No obstante, tiene a su disposición para ello del simulador BBVA - Mi jubilación.

Un cordial saludo.

Bose 16 de noviembre de 2019 | 00:15
. Buenas tardes, escribo en nombre de mi padre y les planteo el siguiente caso. Mi padre a día de hoy tiene 64 años, y cotizados: -15 años en Suiza -14 años en España -11 años mayores de 52 (al que accedió el 10/2009 con 14 años cotizados y gracias a echar mano de lo de suiza. La semana pasada pidió información en la seguridad social para saber cuando podía jubilarse y le informaron que en principio a los 65. Pero se llevó en varapalo importante cuando le dijeron que no tenía 15 años cotizados en España, que el subsidio no contaba y que se la tenían que prorratear. Él pensaba que el subsidio contaba para la jubilación porque en la vida laboral le pone 24 años cotizados. Hai alguna manera de arreglar esto?, 4 meses adiccionales por hijos?, Tiempo servicio militar? O darse de baja en subsidio y subscribir convenio o pagar autónomos?. Espero que ustedes conozcan alguna solución factible. Muchas gracias por el artículo y por el trabajo de asesoramiento que están haciendo
Instituto BBVA de PENSIONES 21 de noviembre de 2019 | 05:23

Estimado/a Bose.


Entendemos que lo más probable es que haya habido en error por parte del INSS, pues este subsidio exige el cumplimiento, precisamente, de los mismos requisitos que exige la pensión por jubilación (salvo la edad).


Adicionalmente, estaría cotizando para la jubilación, pues, como bien dice, éste subsidio computa a tales efectos.

Un cordial saludo.

Manuel 13 de noviembre de 2019 | 14:43
Buenos días y muchas gracias por este interesante artículo. Por lo que he leído, entiendo que la cotización del subsidio mayores 52A-55A no cuenta para el requisito de 2 años cotizados en los 15 años previos a la jubilación. Si es asi, creo me faltarían unos 8 meses para cumplir el requisito. Ahora con 56 años estoy en paro de larga duración, estimo que cuando llegue mi edad de jubilación, 67, habré cotizado unos 27 años trabajando y 11.5 con subsidio (o diferente proporción si consiguiese un trabajo, mas difícil cada vez), pero solo unos 16 meses cotizados como asalariado en los últimos 15 años. (tengo un perido sin subsidio y sin cotización entre el final del paro y el inicio del subsidio mayores 52A-55A) ¿Qué posibles soluciones tendría en ese caso para conseguir la pensión contributiva de jubilación, si no consigo cotizar mas como asalariado para completar esos 2 años? ¿Podría adelantar 8 meses la edad de jubilación?, ¿o cotizar por mi cuenta esos 8 meses, mediante uno de esos convenios particulares? Gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 15 de noviembre de 2019 | 05:32

Estimado Manuel. Muchas gracias en primer lugar a Ud. por su reconocimiento.

Efectivamente, el subsidio especial para mayores de 52 no computa a los efectos del periodo de carencia general o específico de la prestación por jubilación, sino que, por el contrario se han de cumplir tales requisitos para acceder al mismo.


En cuanto a cómo solucionar el problema de los meses de carencia específica que le faltan al respecto, el adelanto de la edad de jubilación no es una posibilidad debido a que, según los datos que señala, no podrá cumplir a tiempo  con el periodo de cotización exigido para ello. En relación a la posibilidad de firma de un convenio especial, tampoco parece factible como tal debido a que el plazo máximo para firmarlo es de un año desde que causó baja en la Seguridad Social, mientras que, por el contrario y según señala, es Ud. parado de larga duración.


Así, a a priori, la única opción sería intentar volver a cotizar en el Régimen General los meses restantes o, como supuesto límite no seguro, darse de alta temporalmente en el RETA y, tras la posterior baja, proceder a intentar validar un convenio especial a la Seguridad Social, opción que, en cualquier caso, le recomendamos que consulte con el INSS previamente.

Un cordial saludo.

Armando 12 de noviembre de 2019 | 16:56
Hola. Cuanto cotiza al dia de hoy en euros el subsidio por desempleo mayores de 52años ? GRACIAS
Instituto BBVA de PENSIONES 05 de diciembre de 2019 | 04:34

Estimado Armando.

No existe una cifra única en tanto ello dependerá de la categoría profesional que disfrutara previamente el beneficiario. 

Un cordial saludo. 

Alvaro 07 de noviembre de 2019 | 19:20
Hola, en vuestra contestación a María, entiendo que computa para completar el tiempo para la jubilación anticipada, pero no para la ordinaria,si se hace un convenio con la s.s si computaria? Gracias.vitti19.ag@gmail.com
Instituto BBVA de PENSIONES 08 de noviembre de 2019 | 08:20

Estimado Álvaro.

 La cuestión es que las cotizaciones que se realizan durante la percepción de la ayuda especial para mayores de 52 años, por definición, no pueden computar en relación al requisito de periodo de carencia para el acceso a la jubilación en tanto ordinaria en tanto, precisamente, éstos son similares a los del propio acceso a la ayuda especial (salvo la edad).

 Así, su efecto se manifiesta en el cálculo de la base reguladora de la pensión de jubilación y, por ende, en el porcentaje aplicable. Igualmente, sí sirven también para completar el tiempo necesario para el acceso a la jubilación anticipada (33 años cotizados en la modalidad involuntaria y 35 años en la voluntaria).

Un cordial saludo. 

Marí 06 de noviembre de 2019 | 16:33
Me aprobaron la ayuda de los 52 hasta el 2027. Se me terminaría justo cuando cumpla los 65 años.Quisiera saber si tendría derecho a cobrar la jubilación y cuánto cobraría. Tengo cotizados 15 años. Un saludo.
Instituto BBVA de PENSIONES 08 de noviembre de 2019 | 08:03

Estimada María.

En cuanto a la primera cuestión, efectivamente, tendría derecho a la jubilación en tanto si está siendo beneficiaria del subsidio para mayores de 52 años, es que, por definición, cumple con los requisitos para el acceso a la jubilación ordinaria.


En lo referente a lo segundo, el concreto cálculo de cuantías prestacionales, por diversas razones, excede de nuestro ámbito de actuación, además de que se necesitaría de un volumen de información mucho mayor. Sí señalarle que, aunque esta ayuda especial cotiza en aras al incremento de la base reguladora, lo hace por el 125% de la base mínima, de modo que, al ser 15 años su periodo de cotización, la cuantía de la pensión se calculará en valores no muy lejanos al 50% de la base reguladora.

Un cordial saludo.

Miguel 03 de noviembre de 2019 | 08:15
Buenos días,con la cotización del 125% de la base mínima,de que pensión final aproximadamente estamos hablando,teniendo en cuenta que los últimos 10 años hayamos cobrado el subsidio de mayores de 55 y tengamos cotización de 30 años en él grupo 6. Muchas gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 04 de noviembre de 2019 | 05:33

Estimado Miguel.


El cálculo de concretas cuantías prestacionales, cuestión para la cual, en cualquier caso, necesitaríamos de una cantidad muy elevada de información (en esencia, el total de las bases de cotización computables a efectos de la base reguladora), excede, por diversas cuestiones, de nuestro ámbito de actuación.


No obstante, si lo desea, puede realizar dicho cálculo a través del simulador BBVA - Mi jubilación.

Un cordial saludo.

Pilar garcia 27 de septiembre de 2019 | 16:02
Tengo 57 años de los cuales 39 cotizados ,actualmente llevo 3 meses de subsidio.mi pregunta es me podria jubilar a los 61?.... que porcetaje perderia
Instituto BBVA de PENSIONES 07 de octubre de 2019 | 05:29

Estimada Pilar.


La jubilación anticipada involuntaria (derivada de reestructuraciones empresariales, despidos, etc.) exige poseer, una edad, como máximo, cuatro años inferior en relación a la que correspondería según las reglas de la jubilación ordinaria. Para ello, ha de comprobarse cuándo cumpliría 65 y simular qué periodo de cotización acreditaría bajo la hipótesis de que siguiera cotizando hasta entonces (regla de cálculo a estos efectos).


En su caso, ello concurriría en 2017, año en el que, bajo esa hipótesis, cumpliría sobradamente los años de cotización suficientes como para que su edad de jubilación ordinaria fueran los 65 años y, por ende, 61 la de su jubilación anticipada involuntaria.


En cuanto a la penalización que sufriría por ello sería, teóricamente, del 1,5% por cada trimestre adelantado, es decir, un total del 24% (1,5% x 16 trimestres -4 años).

Un cordial saludo.