Saltar navegación. Ir directamente al contenido principal

MI JUBILACIÓN RESPONDE

Estás en:

  1. Inicio
  2. Blog
  3. Artículo

Tengo una discapacidad de un 65%, ¿en qué condiciones me puedo jubilar?

El tiempo que he cotizado mientrás tienes una discapacidad de, al menos, un 65%, se tiene en cuenta a los efectos de la reducción de la edad de jubilación. 

Tiempo de lectura: 3 minutos

Compartir

Imprimir
Tengo una discapacidad de un 65%, ¿en qué condiciones me puedo jubilar?

4,4 de un máximo de 5 estrellas

  • 5 71%
  • 4 28%
  • 3 0%
  • 2 0%
  • 1 0%

7 votos

9870 visualizaciones

¿Quiénes tienen este derecho?

Si te han reconocido una discapacidad de, al menos, un 65%, puedes acceder a la jubilación con anterioridad a la edad marcada legalmente como ordinaria de jubilación.

Esta es la única reducción general que se reconoce en la norma, puesto que aunque también es posible reducir la edad de jubilación en supuestos de discapacidad igual o superior al 45%, sin embargo, en este caso, únicamente se reconoce el beneficio para ciertas discapacidades tasadas.

Se reconoce estos beneficios tanto a los trabajadores discapacitados en, al menos, un 65%, tanto en el régimen general como a los incluidos en el régimen especial de Autónomos y del Mar.

¿Cómo se acredita la discapacidad?

Los solicitantes deberán presentar la resolución administrativa del Instituto de Mayores  y Servicios Sociales respecto a Ceuta y Melilla u órgano correspondiente de la comunidad autónoma.

Si se tiene la discapacidad antes de fecha que se establece en la resolución administrativa, deberá presentarse certificación del mismo órgano competente donde se determine desde cuándo se tenía dicha discapacidad.

Los trabajadores de la ONCE pueden acreditar su discapacidad a través de dicho organismo.

Se asimilan a discapacitados al 65%  los sujetos a quienes se les haya reconocido una situación de incapacidad permanente absoluta, una gran invalidez, así como a las personas declaradas como incapacitadas judicialmente.

¿Qué disminución voy a tener en mi edad de jubilación?

La reducción de la edad de jubilación depende del tiempo de trabajo durante el cual se acredite la presencia de la discapacidad.

A más años trabajando con la discapacidad reconocida, mayor será el anticipo de la edad legal de jubilación.

Se reduce un 0,25% en los supuestos generales y un 0,50 % en los casos de que, además, acredite que necesitaba a una persona para el desarrollo de los actos esenciales de su vida.

Una vez aplicados lo coeficientes, en ningún caso, la edad de jubilación puede ser inferior a los 52 años.

Un ejemplo de la aplicación de coeficientes reductores

Por ejemplo, si un trabajador ha estado desarrollando una actividad laboral durante 3500 días, mientras tenía reconocida un discapacidad de un 75% se le aplicarán los coeficientes reductores de la siguiente manera:

3500 x 0,25% = 875 .

Así, se podrá anticipar la edad de jubilación en 875 días respecto a la edad ordinaria de jubilación que le corresponda.

Algunos supuestos especiales

Se podrá aplicar la reducción de edad en los supuestos en que el trabajador haya desarrollado su actividad con la discapacidad en un régimen y luego se jubile en otro.

Si se han realizado varias actividades en pluriactividad (cotizando simultáneamente a varios regímenes) y se tiene derecho a pensión en cada uno de ellos, se aplicará la reducción de la edad de jubilación en todos los beneficios.

Valoración del artículo

4,4 de un máximo de 5 estrellas

  • 5 71%
  • 4 28%
  • 3 0%
  • 2 0%
  • 1 0%

7 votos

9870 visualizaciones

Suscripción al boletín

Si te ha gustado este artículo, suscríbete a la Newsletter

Recogemos tus datos de carácter personal (Nombre/E-mail) con la finalidad de suscribirse al servicio de Newsletter, donde serás informado de las novedades o noticias de interés sobre las actividades que realizamos. Dichos datos serán incorporados a un fichero del que es responsable BANCO BILBAO VIZCAYA ARGENTARIA, S.A. (en adelante “BBVA”)

Conservaremos tus datos personales durante el tiempo de vigencia del servicio, o hasta que nos solicites la baja del mismo.

Quiero suscribirme a la newsletter

Deja tu comentario

Utiliza el siguiente formulario para darnos tu opinión. La dirección de correo electrónico es necesaria para poder ponernos en contacto contigo, en ningún momento se publicará en este sitio web.

Recogemos tus datos de carácter personal (Nombre/E-mail) con la finalidad de hacer uso del servicio de Comentarios, dejándonos tu opinión personal. Dichos datos serán incorporados a un fichero del que es responsable BANCO BILBAO VIZCAYA ARGENTARIA, S.A. (en adelante “BBVA”)

Conservaremos tus datos personales durante el tiempo de vigencia del servicio, o hasta que nos solicites la baja del mismo.

Comentarios

Cargando...

Luis Zamora 10 de marzo de 2020 | 21:23
Hola, mi pregunta es la siguiente: Al haber trabajado 2 años con una discapacidad del 68%, esos seis meses " a mi favor" se pueden utilizar para jubilación anticipada? Ejemplo... con 62 años y jubilación anticipada involuntaria por ERE , a efectos es como si tuviese 62 y medio? Muchas gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 30 de marzo de 2020 | 14:40

Estimado Luis.

 No son acumulables las posibles adelantos por regímenes especiales de jubilación anticipada por discapacidad a las posibilidades de adelanto de los regímenes generales de jubilación anticipada voluntaria e involuntaria.

Un cordial saludo. 

ANDRES LEON MATA 26 de febrero de 2020 | 20:42
Hola. Tengo una disminucion del 65% llevo 23 años y tres meses trabajando me han rescindido el contrato tengo 55 años y me manndan al paro . Mi pregunta es cuál es mi situacion y que devo hacer gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 25 de marzo de 2020 | 03:59

Estimado Andrés.

 Para poder responde adecuadamente a su pregunta necesitamos saber cuál es la fecha en la que se le reconoció un grado de incapacidad superior al 65%.

Un cordial saludo. 

ALEJANDRO SALVÁ 13 de febrero de 2020 | 12:19
Hola: Mi duda es si el 65% de discapacidad se debe tener con más de 15 años (los exigidos como cotización) o vale con tenerlo desde hace solo dos años anteriores a la solicitud de jubilación anticipada. Gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 23 de febrero de 2020 | 02:57

Estimado Alejandro.

 

No existe un momento prefijado como requisito en el que se haya de poseer reconocido el mencionado grado de discapacidad.

Sencillamente, a partir del momento de la declaración, con el límite del 01.01.2004, se procederá a adelantar la edad ordinaria de jubilación en 1 por cada 4 días efectivamente trabajados como regla general.

Un cordial saludo. 

Carmen 07 de febrero de 2020 | 05:32
Hola tengo una minusvalía reconocida De un 68 %desde el año 2002 llevo 38 años y medio cotizados ahora tengo 55 años A qué edad me podría jubilar Y otra pregunta si los dos últimos años estoy en el paro cotizan también el 0,25 Entiendo que son tres meses por cada año cotizado con la minusvalía muchísimas gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 20 de febrero de 2020 | 22:21

Estimada Carmen.

En primer lugar, ha de partir de que el coeficiente reductor del 0,25, es decir, que por cada cuatro días trabajados se podrá adelantar uno la edad ordinaria de jubilación, se aplica únicamente al tiempo de trabajo efectivamente realizado.

 En ese sentido, su edad ordinaria de jubilación serían los 65 años dado su extenso periodo de cotización, pudiendo proceder a aplicar el adelanto mencionado por todos aquellos días trabajados desde el 01.01.2004.

Un cordial saludo. 

Alfonso GUILLEN 21 de enero de 2020 | 02:05
Buenas noches agradecería me aclarasen mi situación: tengo 51 años, 27 años de cotización y una minusvalía del 66 % desde hace 10 años, con que edad me puedo jubilar, ¿puedo jubilarme antes de la edad que me corresponde aplicando la bonificacion que existe en mi caso, aun a sabiendas del tanto por ciento que me quiatarian por años?.Si es así que tanto por ciento me quitarían por año.
Instituto BBVA de PENSIONES 29 de enero de 2020 | 03:19

Estimado Alfonso.

En su caso, se aplicaría el régimen especial configurado por el  Real Decreto 1539/2003 y, según el cual, tiene derecho a la reducción en su edad legal de jubilación a razón de 1 día por cada 4 efectivamente trabajados, con el límite de que no se podrá reducir ésta por debajo de los 52 años.

En ese sentido, este régimen especial no lleva aparejada penalización en la cuantía.

Un cordial saludo. 

Luis Zamora 08 de diciembre de 2019 | 23:29
Hola, tengo una discapacidad del 68 %, concedida en diciembre del 2016. Paso al paro en Marzo de 2018, en el que continuo Estando cobrando, y por tanto cotizando, en el paro... se mantiene el coeficiente reductor de 0,25 años por año? Gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 16 de diciembre de 2019 | 12:15

Estimado Luis.

 El régimen especial configurado por el Real Decreto 1539/2003, se aplica, exclusivamente, a los periodos efectivamente trabajados.

Un cordial saludo. 

pedro 13 de noviembre de 2019 | 12:18
buenos días. el inss me dio un 33% de incapacidad. ahora el gobierno de canarias a través del EVO. me reconocen un 67%, tengo que realizar alguna gestión en el INSS o por defecto la suben al mismo porcentaje . Gracias
Instituto BBVA de PENSIONES 20 de noviembre de 2019 | 05:26

Estimado Pedro.


Los grados de incapacidad reconocidos por el INSS son independientes de los de minusvalía reconocidos por las Comunidades Autónomas.

Un cordial saludo.

Puri 26 de octubre de 2019 | 22:22
Tengo 60 años, llevo 42 años cotizados y con una minusvalía del 52%, ahora me han subido ese porcentaje al 65% desde octubre del 2018, con qué edad puedo jubilarme?
Instituto BBVA de PENSIONES 03 de noviembre de 2019 | 15:58

Estimada Puri.


Según los datos que nos aporta, su edad de jubilación ordinaria serían los 65 años, de modo que podrá adelantarla un día por cada 4 que trabaje de manera efectiva.


A modo de ejemplo, si, redondenado, le quedarían 5 años en términos normales para el acceso a la jubilación ordinaria, podría adelantarla 456 días (365 días x 5 años x 0,25 coeficiente reductor), es decir, 1 año y un trimestre.

Un cordial saludo.

Miguel José 18 de octubre de 2019 | 12:18
Hola, soy autónomo desde abril 2018, mi edad es de 61 años y tengo acreditación de 67% de discapacidad. Quisiera saber si puedo solicitar jubilación y cuales serian los pasos a seguir, gracias.
Instituto BBVA de PENSIONES 03 de noviembre de 2019 | 15:57

Estimado Miguel.


La normativa específica del régimen especial para la jubilación anticipada de trabajadores con una minusvalía de, al menos, el 65% no abarca bajo su ámbito a los trabajadores del régimen de autónomos.

Un cordial saludo.

Emilio Oubiña 17 de octubre de 2019 | 18:52
Buenas tardes. Empecé a trabajar de funcionario civil, por MUFACE, durante diez años. Con anterioridad a empezar a trabajar ya tenía reconocida unha discapacidad del 65%. Al aprobar otra oposición, ésta al Servizo Galego de Saúde (SERGAS), dejé en excedencia la plaza de funcionario del Estado e ingresé como personal estatutario en el SERGAS, cotizando para la Seguridad Social, régimen en el que llevo unos cuatro años y en el que estaré hasta el día en que me jubile. Sé que al tiempo cotizado en el SERGAS sí que se le aplicará la reducción del 0.25 por año trabajado. Mi pregunta es si el tiempo anterior, en clases pasivas, se podrá aplicar ese coeficiente reductor o no, o si en ese período en MUFACE existe algún tipo de reducción que pueda aplicarse. Esperando que me resuelvan esta duda, reciban un saludo y mi agradecimiento.
Instituto BBVA de PENSIONES 03 de noviembre de 2019 | 15:55

Estimado Emilio.


Según el Real Decreto 1539/2003, regulador del régimen de jubilación anticipada especial para los trabajadores con un grado de minusvalía de, al menos, el 65%, el régimen especial configurado por el mismo se aplicará exclusivamente a los trabajadores por cuenta ajena incluidos en los Regímenes General y Especiales Agrario, de Trabajadores del Mar y de la Minería del Carbón que realicen una actividad retribuida y durante ésta acrediten dicho un grado de minusvalía.


Por tanto, a priori quedarían fuera los trabajadores sometidos al régimen de Clases Pasivas y, por ende, los periodos anteriores trabajados en el seno del mismo.

Un cordial saludo.